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创建职工之家基本条件

编辑:管理文库2023-10-26

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  创建职工之家基本条件

  一、坚持党政工共建职工之家并形成合力;

  二、严格执行工会法、劳动法等法律法规,基层工会较好履行维护的基本职责,职工合法权益得到保障;

  三、加强民主制度建设。建立职工(代表)大会为基本形式的民主决策、民主管理、民主监督制度,健全三级民主管理网络,职工的民主利益得到保障和落实;

  四、完善源头参与,维护职工合法权益;

  五、坚持以经济建设为中心。动员和组织职工参加本单位改革和建设,在发展生产,搞好工会工作的同时,不断改善职工工作、生活条件,保护和调动职工的积极性和创造性,努力完成生产工作任务。

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  六、重视职工队伍建设。积极组织公益活动,不断提高职工素质、建设“四有”职工队伍。

  七、依法独力自主地开展工作,工会组织健全,各项工作制度完善,档案齐全,管理规范。

  八、先进职工之家得到职工群众的认可。

篇2:检测公司党支部创建创新型企业党建示范点实施方案

  大连金州新区汽车综合性能检测有限公司党支部创建“创新型”企业党建示范点实施方案

  为进一步提高大连金州新区汽车综合性能检测有限公司党建工作创新水平,提升全公司党员干部的创新意识和创新能力,促进连金州新区汽车综合性能检测有限公司各项工作更加体现时代性、把握规律性、富于创造性,根据大连市金州新区党工委《关于创建非公企业党建示范点的意见》要求,结合实际,制定本实施方案。

  一、创建目标

  以***理论和“****”重要思想为指导,深入贯彻落实****,坚持以党的执政能力建设和先进性为主线,以依法施检、把关服务、促进地方外向型经济发展为宗旨,通过观念创新、机制创新、重点工作创新、工作的方式方法创新等手段,全力把大连金州新区汽车综合性能检测有限公司打造成“创新型企业”党建示范点,使公司党员干部牢固树立创新意识,始终保持机关的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,保持一股与时俱进、奋发有为的精神状态,使创新成为机关工作人员的自觉行动与不懈追求,充分发挥支部战斗堡垒和党员模范带头作用,不断提高汽车检测促进地方交通安全稳定发展的有效性和贡献率。

  二、创建内容

  (一)要在思想观念上创新。积极开展深入学习实践****和继续解放思想大讨论活动,通过党组中心组、党小组学习、征文、讲座、研讨、竞赛、主题教育活动等多种形式,教育引导机关工作人员特别是党员自觉地把思想认识从旧观念、体制、做法中解放出来,进一步解放思想、更新观念,增强创新意识,确保各项发展目标实现。要求每名机关工作人员围绕检测业务工作和规范化建设每年提出3条以上的意见或建议,做到日常工作抓优化,重点工作抓强化,创新工作抓转化。

  (二)要在工作机制上创新。积极探索机关内部管理的新机制,制定突出注重创新能力和创新成果的考评激励机制,认真清理制度、切实完善制度、努力创新制度、严格落实制度,创新考核结果与评先创优和干部的选拔使用挂钩。每个科室要制定创新目标,围绕工作思路、检测效率、工作作风、管理服务等方面进行积极的创新,使每个科室成为创新的阵地,每个岗位成为创新的载体。

  (三)要在重点工作上创新。各部门各党小组要紧密结合实际,紧紧围绕公司党组、党支部提出的完善岗位责任制,加强党建工作和廉政建设长效机制、转变检测监管模式、档案室建设、精神文明建设和党务工作上台阶等年度重点工作,积极学习借鉴先进经验,制定出创新和比学赶超目标,定任务、定标准、定责任人,实施重点突破,努力推进整体工作争先创优,实现跨越性发展。

  (四)要在工作方式方法上创新。要做到依法行政、依法施检和依法管理。要深化政务公开,增加工作的透明度。要工作重心下移,深入基层和企业,寓监管于服务之中,在服务中体现监管,要想方设法开拓创新、推进工作。要根据本公司老党员较多的特点,经常开展喜闻乐见、寓教于乐的活动,引导大家积极创新。同时要认真总结推广工作实践中创造的好经验、好做法、好典型,用典型引路,积极推动各项工作与时俱进,使工作在创新中提高。

  三、实施步骤

  创建“创新型”企业党建工作活动分三个阶段。

  (一)宣传发动阶段

  公司支部召开全体党员大会进行动员。各党小组各部门要采取各种行之有效的措施,做好思想发动和舆论宣传工作,要针对新时期、新阶段对机关党建的新要求,结合机关工作实际,研究制定具体活动方案,进行安排实施。要充分利用简报、专刊、宣传栏、网络等多种手段,在全机关营造浓厚的创建氛围。

  (二)学习提高和创新实践阶段

  1.各党小组各部门要按照创建内容要求,并结合深入学习实践****活动的学习内容和讨论要点,认真组织党员干部学习政治理论、科学管理、法律法规、科学文化知识和业务知识,提高干部职工思想政治素质、科学行政能力、依法行政水平、文化艺术修养和业务工作技能。同时,围绕讨论要点,认真进行讨论。在学习、讨论过程中,要做到有安排、有记录、有笔记、有成果。通过学习、讨论,使机关干部牢固树立创新意识,培养创新精神,提高创新能力,投身创新实践,开拓工作思路,进行观念创新。

  2.各党小组各部门要根据创建内容,并结合本部门和本岗位工作特点要求,制定创新计划,在工作机制、重点工作、工作的方式方法等方面积极探索,如围绕提高机关效能,进行制度创新;围绕转变机关作风,进行服务创新;围绕工作争先创优,进行工作方式方法创新等。同时要注重在工作中边实践、边探索、边总结、边创新,不断丰富创新内容,完善创新激励机制,加大创新力度,把创新实践不断引向深入。要求每名工作人员围绕机关业务工作、规范化建设和科学发展提出不少于3条的意见或建议,各部门提出不少于2项的创新计划,并要求各部门实施创新做法不少于2项。公司创建领导小组将组织对部门和个人的创新做法和合理化建议进行评审。

  3.组织开展“科学发展,开拓创新,一个党员一面旗帜”的主题实践活动,最大限度地激发广大党员的积极性、主动性和创造性,激励党员立足岗位争先创优,围绕“依法检测、廉洁奉公、服务群众、保障安全”建功立业,在各方面起表率带头作用。

  4.为营造创建氛围和全面展现我公司创新成果,将结合实际改造公司党员活动室,并建设我公司荣誉室。

  (三)总结巩固阶段

  各党小组各部门对照创建活动要求,全面总结建设创新型企业的成果和经验,制定改进措施,进一步促进创新型公司建设走上经常化、制度化、规范化、科学化的轨道。党员干部要认真进行自查自评,书写自查自评总结,提出整改意见,建立长效机制,巩固创建成果。同时对具有创新意识,在创新工作上做出突出成绩与实效的科室(部门)和工作人员,以及所提出的合理化建议被采纳的,或已实施的创新做法效果显著的,将进行表彰和适当的奖励。

  四、推进措施

  (一)加强领导,认真组织。各党小组各部门要充分认识建设创新型机关的重要性,把创建创新型企业作为提高干部素质、改进公司作风、推进各项工作的重要任务和举措,纳入重要工作议程,加强组织领导,制定具体方案,认真推进落实。

  (二)强化督查,严格考核。局创建工作领导小组适时对各党小组各部门创建工作进行督促检查,通报有关情况;开展“合理化建议与创新优秀工作成果”评比活动,把创新成果的推出及其在实际工作中的应用效果,作为评选先进、评价干部和月度考核、年度考核的重要内容和依据,激发全局党员干部加强学习、创新的积极性、主动性。同时,注意培养典型、宣传典型,对表现突出、成效显著的部门和个人进行表彰,对创建工作不力的部门进行通报批评。

  (三)立足工作,抓出成效。各党小组各部门要立足推动工作,把创建“创新型”企业活动与深入学习实践****和继续解放思想活动结合起来,与促进本公司业务工作争先创优、推进地方交通安全稳定又好又快发展结合起来,努力在继续解放思想上迈出新步伐、在推动大连市汽车检测事业发展上实现新突破、在推动科学发展上取得新进展、在促进社会和谐上见到新成效。

  大连金州新区汽车综合性能检测有限公司党支部

  20**年2月5日

篇3:科技进步奖奖励条件、程序、所需材料

  申请科技进步奖奖励条件、程序、所需材料

  前置条件

  推荐奖励的项目应是经过鉴定、已获发明专利授权、行业准入证明、经技术合同认定登记并经实施取得显著经济社会效益的项目,并完成成果登记。对有争议的项目在争议未解决前一律不得推荐。

  申请材料

  1、《×××科学技术进步奖推荐书》

  2、科技成果评价证明:如鉴定证书、评审验收证书、专利授权证书、行业准入证明等。

  3、应用证明。

  4、其他有关证明材料。

  以上1-4项材料按顺序装订成册,一式10套(不需另加封面)。另提供鉴定技术资料及实物照片1套。

  六、申请表格

  申请人需提交《×××科学技术进步奖推荐书》

  办理程序

  第一步:科技局按有关要求下发申报通知。

  第二步:申报科技进步奖的单位填写“×××科学技术进步奖推荐书”并加盖公章后交科技局,并交纳评审费。

  第三步:科技进步奖评审委员会组织评审。

  第四步:评审结果在科学技术局网上进行公示,征求异议。

  第五步:申报哪一级,由哪一级政府审核批准。审核批准奖励项目,由审核批准的哪一级政府给予授奖和颁发奖金、获奖证书。

  奖励级别

  国际科技进步奖(每年一次)、省科技进步奖(每年一次)、市科技进步奖(每年一次)、区、县科技进步奖(每二年一次)

  申请科技进步奖奖励

  申报国家科学技术奖、省科学技术奖、市科技进步奖的项目,必须是已在市科技局办理登记的科技成果。

  一、国家级科技奖励

  国家科学技术奖包括国家最高科学技术奖、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖、中华人民共和国国际科学技术合作奖。由科技厅负责组织申报。

  二、省级科技奖励

  省科学技术奖分为省科学技术最高奖、省自然科学奖、省技术发明奖、省科学技术进步奖、山东省国际科学技术合作奖。市科技局负责组织申报。需提交以下申报材料:

  1、将拟申报的科技成果相应内容录入《山东省科学技术奖励管理系统》,用该软件系统打印《山东省科学技术奖申报书》一式五份,由软件系统生成上报文件软盘两份;

  2、《科技成果鉴定证书》一式五份。自然科学理论成果采用联名推荐书或推荐书;

  3、《应用证明》一式五份;

  4、《查新报告》、《专利证书》及《权力要求书》(复印件)一式五份;

  5、《主要研究实验报告》一式二份。

  上述材料1-5按序依次装订成册,即共有五套材料,其中全套材料二份。

  申报省科学技术奖时间以省科技厅通知为准。

  三、市级科技奖励

  申报滨州市科技进步奖,提交《滨州市科技进步奖申报书》一式二份,申报时间以通知为准。

篇4:计量室环境条件及设施管理制度

  计量室环境条件及设施管理制度

  本制度确保了计量室的设施和环境条件适合计量标准的保存和使用,同时应满足所开展计量检定或校准项目的计量检定规程或校准规范的要求。应对温度、湿度等环境条件进行监测和记录,对计量室互不相容的活动区域进行有隔离。

  1、计量室设备环境状态应达到以下标准:设备保存,对号就位;管理有帐,流转登记;柜外存帐,加罩防护;设备设施,清洁防尘;空气无丝,地面无灰;空气干净,室温稳定;室内无杂物,摆放要整洁;用电有保险,停用断电源。

  2、易燃易爆、有毒品的存放,设专人保管,保存在密封、避光、避热源、避火花源、防振、防碰的安全处,并建立领用消耗登记本。做到随用随领,用多少领多少,同时注意安全,防护措施完善,使用人必须掌握安全使用知识和熟悉处理事故的能力。

  3、使用强电源的计量器具及设备必须有良好的接地,使用前,必须对电器线路进行全部检查,在无短路、无断路、无破露、无腐蚀、接线正确、接地良好、保险合适的情况下,方可启用。无操作能力者不得启用设备。

  4、操作使用汞作为介质的计量器具的检定工作时,必须在专门计量室进行,做到防溢、防漏、防破碎,对于室内散落汞物质必须进行严格的清理和回收。

  5、计量室要配备空调、温、湿度计等必要的监控设备对温度、湿度等参数进行监测并记录。操作人员严格按要求进行监控并记录,发现不符合规定时,应及时进行调整以满足要求。

  6、对电磁干扰、灰尘、震动、电源电压等严格控制,对发生较大噪声的检测项目采取隔离措施;相邻区域的工作不相容时,采取有效的隔离措施进行隔离。

  7、当环境条件可能危及到计量检定或校准结果时,应停止计量检定工作,并向技术负责人报告,以采取措施保证检定工作的有效进行。

  8、计量室必须坚持做到定期清洁,计量器具等定期保养、定期检查,根据不同设备及部位分别使用不同清洁器具,对于精密部件,不得用粗糙物、有腐蚀油剂进行擦洗;对于使用汽油、酒精擦洗设备的部件时,必须做好通风、防火措施,之后及时排除油气挥发物,保证室内安全。

篇5:幼儿园创建文明城市实施方案

黄果塘中心幼儿园创建文明城市实施方案

为了使创建文明学园活动有序、顺利进行,确保创建活动取得实实在在的成效,根据区教育局的通知,幼儿园的实际情况,特制定如下实施方案:

一、指导思想

深刻领会市领导精神,充分认识创建文明活动的重要意义。创建文明活动,要以河源市市委书记重要思想为指导,深入贯彻党的**大精神以及河源市创建工作会议精神,明确目标,突出重点,强化措施,力求实效,紧密结合幼儿园实际,大力开展创建河源市文明活动。

二、创建目标要求和主要内容目标要求:

目标要求:以创建文明城区活动为载体,进一步普及幼儿的文明礼仪常识,进一步加强文明行为养成,进一步提高社会服务质量,进一步改善幼儿园环境面貌,着力提升幼儿、家长、教师文明素质和社会文明程度,尽快进入省级级文明城区行列。

主要内容:主要内容:开展创文明活动以培育文明社会风尚,加强公共行为建设,提高社会服务水平,改善幼儿园环境面貌为重点,着力实施“四大行动”计划。

1、“小手拉大手,人人是形象礼仪普及行动。开展以“学礼仪、讲文明、促和谐”为主、小手拉大手人人是形象”礼仪普及行动题的学礼仪活动,倡导“文明礼仪、从我做起”,在教师、幼儿中,通过文明礼仪知识竞赛、讲座等,开展文明礼仪基本知识培训,普及礼仪常识和公共场所文明规范,使懂礼貌、知礼仪、重礼节、讲道德成为幼儿园的日常自觉行为,形成人人讲文明、讲礼貌的良好风气。

2、“文明在细节养成行动。从细节抓创文明城区工作。通过倡导文明的言行举止,文明在细节养成行动。文明在细节”养成行动引导师生、家长讲文明话,办文明事,做文明人。开展“文明在脚下”—不乱穿马路、不乱闯红灯、不乱停车;“文明在手中”—不乱扔果皮纸屑;“文明在口中”—不说脏话、不乱吐痰、不在公共场地吸烟的教育活动,在幼儿园形成“讲礼仪、有修养”的良好风尚。开展“爱护公共设施”主题教育活动,引导孩子们爱护幼儿园的桌椅、玩具、设施,爱护社区公共设施活动。以《中国公民国内旅游公约》为培训内容,让教师和家长做到文明旅游和旅游文明。

3、“微笑源城优质服务活动。“微笑满源”优质服务活动园教职员工要率行遵守社会公德、爱护公共环境,维护公共秩序,成为实践文明规范的表率,影响和带动家长共造社会风尚。坚持依法行教,牢固树立为民服务理念,杜绝体罚、变相体罚行为,热情礼貌,微笑服务,不断提高幼儿园服务水平。

4、“洁净在新校园环境整治行动。与开元社区联手开展系列活动活动。以人人动手,美、洁净在新校园环境整治行动。洁净在新校园”环境整治行动化家园为主题,开展经常性卫生保洁、美化环境活动,倡导绿色文明理念,提升泉州市文明程度,推进人与自然和谐发展,要大力加强幼儿园周边环境的整治力度,鼓励教职工使用纸袋包装食品,逐步消除白色垃圾造成的污染。加大绿色幼儿园环境建设,引导师生、家长积极参与环保节水节能、绿色消费等环保实践活动。

三、创文明城区活动实施步骤

创文明学园活动分为四个阶段进行:创文明学园活动分为四个阶段进行:

第一阶段:宣传发动阶段。根据自身单位实际情况,形成以园长为主要负责人的创建工作领导小组,制定具体实施方案,组织召开创建文明学园动员大会,通过出标语、信息简报、网络宣传等多种方式,让全园师生及家长充分认识创建文明学园活动的重大意义,形成全民动手,积极参与创建文明学园的良好氛围。

第二个阶段:具体实施阶段。要从幼儿园实际发出,全面实施“四大行动”,加强各项基础工作,积极开展丰富多彩的创建活动,着力解决文明礼仪、公共行为、社会服务、园周边环境等方面存在的问题,务求取得明显成效。

第三个阶段:深入推进阶段。动员全园师生、家长力量,集中行动,加强制度建设,加大督促检查,注重常态管理,形成强大声势,努力推动形成一流的幼儿园环境,一流的服务水平,一流的社会风尚,一流的文化氛围,全面展示幼儿园的良好形象。

第四个阶段:总结表彰、巩固成果阶段。适时召开总结表彰大会,对创建工作中突出的好人好事进行表彰,听取教师对创建工作的意见及对存在问题进行整改,建立精神文明创建工作长效机制,与年终考核挂钩,始终做好全园师生、家长宣传教育工作。

四、创文明城区活动的措施及要求

1、加强领导、精心部署、认真抓实抓好。成立创建工作领导小组,负责创建活动的规划、指导、检查、督促等日常工作,每月召开一次领导小组会,做一次专刊、通报情况、研究工作,布置任务。在开展时要积极主动争取党组织的重视和支持,保证活动的健康开展。

2、坚持从具体工作、日常工作、基础工作抓起。要在继承以往工作的基础上,结合幼儿园工作实际,灵活运用各种寓教于乐的方式,创造性开展创建活动,注重发挥创新的精神,在教育内容、活动方式、教育载体等方面不断探索精神文明工作新途径。

3、严把质量、注重实效,保证活动有计划、有步骤的开展。针对不同年龄分阶段的师生,开展精神文明创建活动,使创建文明学园意识转化为师生的自觉行动。

4、及时总结经验。活动中注重好的做法和成果,总结不足,加以改进,使创建文明学园工作上一个台阶。

黄果塘中心幼儿园

20**、11、1

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